Nuevo aumento a empleadas domésticas: ¿cómo queda la escala salarial?

Las personas que trabajan en el servicio doméstico y están registradas percibirán este mes un aumento salarial del 4%, que constituye el último ajuste pautado a fines de 2022.

De esta forma, durante diciembre y el primer trimestre del año los empleados del sector percibieron un incremento acumulado del 24%, según el acuerdo al que se llegó en el marco de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares. El ajuste salarial se efectuó en etapas: diciembre, 8%; enero, 7%; febrero, 5% y marzo, 4%.

Si se considera la escala salarial para el sector de Personal de Casas Particulares, en marzo el aumento a las empleadas domésticas, de acuerdo a la categoría que corresponda, quedaría de la siguiente manera:

• Supervisora: 92.099 pesos por mes con retiro y 102.588 pesos por mes sin retiro.


• Personal para tareas específicas: 85.565 pesos por mes con retiro y 95.248,50 pesos por mes sin retiro.


• Caseros: 83.482,50 pesos por mes con retiro y 83.482,50 pesos por mes sin retiro.


• Cuidado de personas: 83.482,50 pesos por mes con retiro y 93.032,50 pesos por mes sin retiro.


• Personal para tareas generales: 75.075 pesos por mes con retiro y 83.482,50 pesos por mes sin retiro.

Los salarios mensualizados son para las personas que desempeñan tareas de Personal de Casas Particulares 24 horas a la semana o más en un mismo hogar.

A estos aumentos para empleada doméstica se le deben sumar las horas extra que realice el empleado o empleada. En este caso, la jornada habitual de trabajo se contabiliza hasta 48 horas semanales, como lo dispone la Ley 26844 de Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares. Por fuera de ese tiempo es necesario abonar horas extras.